Standplaats: Goes
Uren per week: 28 uur per week
Opleidingsniveau: hbo bachelor
Sluitingsdatum: 17 november 2025
Vacaturenummer: 971
Junior HR-adviseur / personeelsconsulent
Stuur jouw gegevens in via 'solliciteren' (rechts op deze pagina). Doe je dit vanaf je telefoon of tablet? Scroll dan helemaal naar beneden!
Vóór indiensttreding zullen wij voor jou een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aanvragen. Wij vinden dit belangrijk omdat je uiteindelijk werkt voor onze cliënten en we willen dat dit gebeurt met de beste intenties!
Allévo is een zorgorganisatie waarbij de essentie van onze dienstverlening is; mensen het leven laten leiden dat zij wensen en onze medewerkers ondersteunen daarbij. Vrijheid van keuze is de kern van onze visie, zowel voor cliënten als voor medewerkers. Onze organisatie kent deskundigheid in alle zorgdomeinen. Van huishoudelijke hulp en diensten gericht op preventie tot geriatrische revalidatie, (acute) herstelzorg, complexe thuiszorg en intramurale ouderenzorg. Met dit brede pallet zijn wij in staat cliënten zoveel mogelijk te ondersteunen zodat zij zo lang mogelijk zelf regie kunnen houden over hun leven.
De afdeling HR is onderdeel van de ondersteunende diensten binnen Allévo en bestaat uit HR advies, leren & ontwikkelen, recruitment, re-integratieadvies, vitaliteit & duurzame inzetbaarheid en een HR secretariaat. De afdeling wordt aangestuurd door de leidinggevende HR.
Als junior HR-adviseur/personeelsconsulent ondersteun je onze HR collega’s bij uiteenlopende HR-vraagstukken. Je kunt denken aan het voeren van arbeidsvoorwaardengesprekken met nieuwe medewerkers, voorstellen voor nieuw beleid maken, vraagstukken op het gebied van leren & ontwikkelen, verzuim, duurzame inzetbaarheid en de in- en uitstroom van collega’s. Je werkt samen met ervaren HR collega’s en draagt bij aan projecten die bijdragen aan goed werkgeverschap en duurzame inzetbaarheid. Zo krijg je de kans om je verder te ontwikkelen tot een volwaardig HR-adviseur.
Ben je toe aan een volgende stap in je carrière?
We zoeken een gedreven collega, die zich goed staande weet te houden in een dynamische en soms veeleisende omgeving. Je hebt een professionele grondhouding, initieert nieuwe ontwikkelingen op het HR vakgebied en werkt goed samen. Je beschikt over goede gesprekstechnieken; je communiceert makkelijk op verschillende niveaus in de organisatie en bezit de nodige overtuigingskracht en doorzettingsvermogen. Je bent in staat tegenstellingen te overbruggen, kunt omgaan met weerstand en durft out of the box oplossingen te bedenken. Je bent een sparringpartner voor je HR collega’s en geeft advies en ondersteuning.
Kortom: je coördineert, houdt het overzicht, neemt initiatief en innoveert. Zowel individueel als samen met je collega’s.
We hopen dit in jou te vinden
Wat mag jij van ons verwachten?
Zijn er dingen die we nog niet benoemd hebben en heb je daar vragen over?
Mocht je nog vragen hebben, dan is Vivian Karelse (leidinggevende HR) bereid om deze te beantwoorden. Je kunt haar bereiken door te bellen naar 06 – 82 34 09 90.
Is deze vacature toch niet helemaal wat je zoekt of ben je nieuwsgierig naar onze mogelijkheden, klik dan eens door naar alle vacatures. Of stel je vragen via onze recruiters via 06 - 12 79 48 99 (Myrthe) / 06 - 82 21 25 35 (Sanne) of werkenbij@allevo.nl.
Een referentiecheck en het opvragen van een Verklaring omtrent het Gedrag maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Re-integratiekandidaten en/of herplaatsingskandidaten kunnen bij voorrang worden geplaatst op de vacature. Deze vacature verschijnt in- en extern tegelijk.
De gesprekken zullen plaatsvinden op 24 november 2025.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.